Portrait Value Questionnaire (PVQ)

Ein valides Online-Tool für Training, Forschung und Lehre im interkulturellen Bereich.

Autor: Prof. S.H. Schwartz

Der PVQ wurde auf Grundlage des Schwartz Value Surveys entwickelt. Zum einen, um die bereits mit dem SVS definierten 10 Wertkonstrukte zu validieren. Zudem wurde festgestellt, dass der SVS für einige Untersuchungsgruppen und (kulturellen) Regionen zu komplex war. Grundsätzlich werden mit dem PVQ dieselben 10 motivationalen Werttypen abgefragt, wie mit dem SVS, nur ist der Portrait Value Questionnaire in anderer Weise konstruiert.¹

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Mit 40 Fragen ist er zum einen etwas kürzer als der SVS. Zum anderen sind die Fragen so formuliert, dass der / die Respondent/in eine ihm / ihr beschriebene Person hinsichtlich ihrer Ähnlichkeit mit sich selbst auf einer sechsstufigen Skala bewerten werden soll. Die Skala reicht von "überhaupt nicht wie ich" bis hin zu "sehr wie ich". Beispiel: Sich neue Ideen auszudenken und kreativ zu sein ist wichtig für ihn. Er mag es, Dinge auf seine eigene originelle Art und Weise zu tun.

• der PVQ misst Wertvorstellungen indirekt - der SVS misst durch eine direkte bewusstseinsgesteuerte Abfrage
• der PVQ enthält Beurteilungen nach der Ähnlichkeit einer anderen Person zu einem selbst - der SVS fragt nach einer Zuweisung eines Bedeutungsgrades von Werten als Leitprinzipien im Leben
• die Stimuli beim PVQ sind Personen, die im Sinne ihrer Ziele, ihres Strebens und ihrer Wünsche "portraitiert" werden - die Stimuli des SVS sind abstrakte, kontext-freie Werte

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Der Portrait Value Questionnaire wurde ursprünglich zu Forschungszwecken entwickelt. Wie der SVS lässt sich der PVQ für beides, Forschung und interkulturelle Trainings einsetzen.

Die Abbildung individueller, wie kulturvergleichender Wertprofilen hilft dabei, Bedeutungszusammenhänge in interkulturellen Arbeits- und Lebensbeziehungen zu vermitteln und diese effektiver zu gestalten.
Für (interkulturelle) Forschungsprojekte stellt iMO die Internetplattform zur Verfügung und verwaltet und liefert die Daten und Auswertungen. Wenn Sie hierzu Fragen haben, dann nehmen Sie bitte Kontakt mit uns auf.

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